Daniel Wild nun Geschäftsführer
Der Generationswechsel bei der Max Wild GmbH schreitet weiter voran: Zum 1. Januar 2026 hat Daniel Wild als weiterer Geschäftsführer Verantwortung in der Leitung des Familienunternehmens übernommen. Er folgt auf seinen Vater Roland Wild, der sich aus der operativen Leitung zurückzieht und künftig als Gesellschafter das Unternehmen weiterhin strategisch und beratend begleiten wird.
Mit 34 Jahren bringt Daniel Wild neue Impulse in die Unternehmensleitung. Nach seiner Tätigkeit als Geschäftsfeldleiter der Werkstatt ist er nun Teil des fünfköpfigen Führungsteams.
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„Ich freue mich sehr auf diese neue Herausforderung und werde alles geben, damit wir mit unserem Führungsteam die Zukunft unseres Unternehmens sichern können. Mit Weitsicht und jeder Menge Innovationskraft“, so Daniel Wild.
Neben der Stärkung der Zusammenarbeit zwischen den Geschäftsbereichen liegen Daniel Wild besonders die Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung seines bisherigen Verantwortungsbereichs am Herzen. Mit neuen Ideen und einem offenen Dialog möchte er Impulse setzen, die das Unternehmen langfristig stärken und weiter voranbringen.
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Quelle: Max Wild
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